拓展目的
这是一个很好的游戏,可以在培训之初开展。通过游戏来展示如果一个人缺乏观察力会怎样,并且告诉他们如何在整个培训中提高观察力。
场地:室内
人数:不限
时间:不限
准备工作
形式 不限
时间 10分钟
材料 无
地点 室内
用途
(1)观察力训练
(2)向大家展示怎样的人才是具有观察力的人
规则程序
1、让学员们结对儿。
2、每人仔细观看自己的搭档1分钟。
3、1分钟后,彼此转过脸去,再不能看自己的搭档。
4、每人做10处以上的外观改变,改变可以是细微的,也可以一目了然。
5、让搭档们再次相互观察,依次说出对方都做了哪些改变。
6、向组员提一提福尔摩斯的最大优点,就是细微观察力。
7、组成两个人一组、三人一组或四人一组。
8、每个人将这天带来的六样东西,拿出来给对方观察。
9、透过观察,每个人推测对方的资料,然后双方核对或澄清。
问题讨论
1、多少人能准确说出搭档所做的一切改变?
2、为什么大多数学员不能马上说出所有的改变?
3、如何将这个游戏和我们的实际工作联系起来?
改进建议
外观改变的次数可以按照由少到多的顺序进行。
拓展评论
细节决定成败,通过细节的观察可以增强观察力。
注意事项
1、这个游戏能使组员认识对方更多的资料,尤其是工作、姓格方面。
2、此游戏鼓励组员交流,这比双方坐下交谈更自然。
游戏变化
可在大组中每人拿出一样东西,然后一起研究、推论物件属谁。
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